餐飲快捷周全專業版
HR Pro · Restaurant · Hourly Wage
時薪工計薪
114-01-01 起基本工資 月 28,590 元 / 時 190 元（行政院 113-09-04 公告）。 部分工時須依《勞工保險條例》§13 投保，以實際工時對應月投保薪資級距。
基本資料
基本工資 ≥ 190 元（114 年）
決定勞健保投保等級
預設 4.345（52 / 12）
勞基法 §24 I 一款
勞基法 §24 I 二款
月應領（毛）
$17,380
正常工時工資$17,380
§24 1.34× × 0h$0
§24 1.67× × 0h$0
月實領（扣除員工負擔保費）
$16,279
勞保員工自負（20%）-$658
健保員工自負（30%）-$443
投保金額（floor）$28,590
雇主成本
勞保雇主負擔（70%）$2,301 元/月
健保雇主負擔（60%）$887 元/月
月薪總成本（毛）$17,380 元
月薪 + 雇主保費$20,568 元
⚠️ 投保金額採近似法（毛薪 vs 月薪基本工資取大）；正式申報請查勞保局 114 年「勞工保險投保薪資分級表」。 勞退提撥（≥ 6%）未納入；請另行至勞退提撥試算頁。